41 cartas para fomentar una conciencia más inclusiva
El Mural de la diversidad es una herramienta para crear conciencia y fomentar la reflexión sobre la discriminación e inclusión en las organizaciones. Inspirado en el Mural del clima adopta la forma de un taller de inteligencia colectiva que reúne a unas diez personas y un facilitador o una facilitadora.
Discapacidad, género, origen étnico, clase social, creencias religiosas, orientación sexual… Son muchas las causas de la discriminación que aún impiden a millones de individuos encontrar vivienda, empleo o una remuneración acorde a sus habilidades. Su lugar en nuestras sociedades democráticas, que no obstante, defienden el principio de igualdad, se cuestiona seriamente.
Estas injusticias generan no solo frustración, enojo, odio hacia uno mismo y hacia los demás, sino también una gran pérdida de talento. Se estima que estas pérdidas alcanzan los 400 mil millones de dólares a nivel mundial. Estas desigualdades también sirven como caldo de cultivo para la violencia social que socava nuestras democracias.
Sin embargo, estas discriminaciones derivadas de estereotipos de los cuales a menudo no somos conscientes nos conciernen a todos. Nadie está exento. Por lo tanto, es urgente tomar conciencia de los sesgos cognitivos presentes en cuestiones de discriminación. Y este es precisamente el objetivo del Mural de la Diversidad.
El Mural de la Diversidad fue creado conjuntamente por Belugames y ESSEC Business School como parte de su transición ecológica y social. Permite no solo a los estudiantes, sino también a los profesores y empresas asociadas, compartir una base de conocimientos comunes validada por la experiencia académica de Junko Takagi, profesora y titular de la Cátedra de Liderazgo y Diversidad de ESSEC, y de investigaciones en ciencias cognitivas y psicología social. Representa el primer paso en un proceso destinado a construir una sociedad más inclusiva y pacífica. ¡El Mural de la Diversidad aspira a ser para los desafíos sociales lo que el Mural del Clima es para los desafíos climáticos!
Funcionamiento
El Mural de la Diversidad es un taller interactivo y experiencial de 3 horas, conducido por un facilitador especialmente capacitado.
Apoyo
1 persona formada
Participantes
10 a 16 personas
Duración
3 horas
Formato del taller
Presencial y a distancia
Material
41 tarjetas conceptuales
El taller se apoya en un conjunto de tarjetas conceptuales que estimulan la discusión y el debate, permitiendo al grupo construir un proceso lógico de manera conjunta.
Las tarjetas se distribuyen sucesivamente en lotes, cada una introducida por un mini-juego, lo que permite a los participantes familiarizarse con los conceptos abordados en las tarjetas por descubrir.
Cada etapa del taller se concluye por medio de un analisis colectivo guiado por lx facilitadorx.
Si desea capacitarse para la facilitación, consulte las preguntas frecuentes.
Un taller evaluado y approbado
Participaron a un taller del Mural de la diversidad
Lo que pensaron lxs participantes
"Una buena forma de cuestionar nuestros propios sesgos."
"¡Un formato pedagógico muy logrado, bien hecho!"
"Aprendí mucho sobre cosas que hasta ese momento solo sentía. Extremadamente poderoso para conectar intuiciones con conceptos."
"Si tuviera que convencer a mis compañerxs para que asistieran al Mural de la Diversidad, les diría que es una forma divertida de informarse y tomar conciencia de todas las desigualdades existentes. Para lxs más reacixs, usaría los datos que tuvimos que adivinar para que se den cuenta de que no conocemos todos los aspectos de este tema."
"Me gustó experimentar un sesgo, ¡y no es fácil darle vida a un sesgo!"
"Una animación rica y actividades lúdicas impactantes."
"Realmente aprecié la combinación de solidez académica, actividades experienciales y debates con el grupo. Una animación decididamente brillante"
"Fue increíblemente instructivo. Yo también probablemente he discriminado a muchas personas sin darme cuenta. Quiero ser aún más cuidadosx ahora. Tengo las herramientas para comprender mejor y saber qué hacer."
"Me impactó el poder de mover el cuerpo para absorber datos objetivos."
"Aborda conceptos individuales y también sociales, está muy bien construido para deconstruir."
Lxs autorxs
El Mural de la Diversidad es una coproducción de ESSEC y Belugames.
La responsabilidad científica y académica está a cargo de la Profesora Junko Takagi, Profesora titular de la Cátedra de Liderazgo y Diversidad del ESSEC, con el apoyo de la Profesora Viviane de Beaufort, referente de Igualdad entre Mujeres y Hombres.
El diseño fue realizado por Isabelle Bapteste y Guillaume Lenoble de Belugames y por Carine Mira del ESSEC.
Contacto
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